50歲失業怎麼辦？若說40歲是職涯的分水嶺，那不管因何原因須過50歲找工作者，要面臨的似乎是一個更巨大的挑戰。當職場對於過50歲找工作者不夠友善時，還有哪些工作適合年過50歲的人呢？
根據統計，我國婚育後女性離職後至復職間隔平均達6年6個月，顯示曾因婚育而「暫離職場」的婦女們，大多要等小孩入小學後才有時間思考自己的「第二人生」。試想，那些曾經在職場上，不論位處基層或身居高位，表現不菲、多有成就的女性們，在離開職場超過2-6年的時間後有朝一日終能重返職場，撲面而來的各種不確定性如何不讓她們感到焦慮？
容易因要兼顧家庭，難以配合加班而降低職缺競爭力。
經常只能找到兼職的時薪工作，薪資待遇難有突破。
雇主經常不願意提供主管缺予二度就業婦女。
返回職場後若因育兒因素時而請假，更容易成為往後考績低分甚至是資遣裁員的潛在名單。
儘管政府不斷透過各種政策要提升二度就業婦女之比率及其就業品質，但真實存在的職場歧視，仍成為扼殺良好婦女二度就業工作環境的兇手。究竟有沒有一種工作，既可以讓職場媽媽有舞台繼續貢獻專才又可兼顧家庭照顧及親子陪伴？或許，身為二度就業婦女的你，應該好好了解一下「公職」這項工作。
考取公職的優勢絕對比上面羅列的更多，重點是，您是否有決心及勇氣投入國家考試這場冒險？不少二度就業婦女隨著離開職場的時間拉長，自信也逐漸消逝，「我的記憶力不行了」、「家人可能不會支持我去考試」、「當全職考生期間的經濟怎麼辦」等等之類的問題，也可能會阻擋應考的決心，至於這些是「真正的問題」還是自我設限的藉口，或許她的故事可以給您一些啟發：
「準備公職大約花了兩年的時間，其實前半年我就後悔了，雖然一開始就知道不容易，但沒想到這麼困難，因為要學的科目很多，要在這麼短的時間內吸收這麼大量的學識，著實負荷不來。」
「會堅持下去，一來是因為補習費錢已經繳了，不繼續前面都白費了。另一個原因就是小孩與家庭。因為唸書不是只有我一個人在唸，唸書的時候婆婆跟媽媽都會幫忙一起顧孩子，讓我有時間就去圖書館唸書，大家都非常努力幫助我，雖然是一種壓力，但也是前進的動力。」
「身兼老婆、媽媽、媳婦、考生多重身分，唸書的時候就要專心唸書，回家就沒有再翻課本，因為回家就是要陪小孩，平時都是利用在洗澡的時候聽錄音檔複習，睡覺前也會聽錄音檔，這是很好的催眠曲，畢竟當考生難免會有壓力大的時候，當你專心聽錄音檔的課程內容，聽著聽著壓力就沒這麼大，漸漸就會睡著了。」
「堅持」與「信念」是考上公職者共同的特質與特性，雖然一路上會因挫折而徬徨，但抱持正向的心態堅持下去，最後一定能結出甜美的果實，請相信自己可以。
